Ymanens
Coaching professionnel
individuel ou d'équipe
Coaching individuel
Le coaching individuel offre un accompagnement personnalisé dans un espace confidentiel et structuré pour réfléchir, se développer et atteindre ses objectifs.
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Managers : accompagner la prise de fonction managériale, trouver sa juste posture, développer ses compétences en leadership, gérer plus efficacement ses équipes, surmonter des périodes de transition, apporter de la structure et du cadre pour mieux accompagner ses équipes, mieux gérer son temps, apprendre à déléguer efficacement...
Collaborateurs : se préparer à de nouvelles fonctions, améliorer sa confiance en soi, mieux gérer ses émotions, mieux articuler vie professionnelle et personnelle, mieux gérer son temps et prioriser....
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En travaillant main dans la main avec un coach expérimenté, la personne accompagnée va gager en confiance et en impact, tout en adoptant des stratégies concrètes pour exceller dans son rôle.
Coaching d'équipe
Le coaching d’équipe est une démarche collective qui vise à renforcer la cohésion, l’efficacité et l’engagement au sein des équipes.
Ce processus collaboratif permet de créer un environnement propice à la communication ouverte, à l'alignement du collectif autour de ses objectifs communs et à l'instauration de nouveaux modes de fonctionnement visant à faire monter l'équipe en maturité et efficacité.
En travaillant avec un coach, les équipes apprennent à mieux se comprendre, à capitaliser sur leurs forces, et à améliorer leur performance collective.
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Pour les managers, c’est l’opportunité d’animer une équipe plus unie, plus agile, et plus performante, capable de relever les défis avec dynamisme et créativité.
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Le coaching d’équipe transforme les dynamiques internes, pour que chaque membre puisse contribuer pleinement au succès commun.